Annonce
Vejle

Jonas fik kontrakt med it-firma

Jonas Meldgaard fik job allerede to år inde i sin AspIt-uddannelse.
Egentlig skulle Jonas fra Vejle have studeret på AspIt i tre år, for det er uddannelsen normeret til. Men efter blot to år fik han en kontrakt med det store it-firma EG NeoProcess, og så var der ingen grund til at fortsætte i barakken ved Boulevarden i Vejle det sidste år. AspIt uddannelsen er så fokuseret på at skaffe de unge aspergere et job i it-branchen, at uddannelsen i virkeligheden ikke har en fast længde. Er der et job, er det bare med at komme af sted. Og det er der for otte ud af ti unge, der går på uddannelsen, så snart de forlader den med et diplom i hånden. Eller som i Jonas' tilfælde endda før. Jonas begyndte i praktik hos EG NeoProcess sidste efterår. - Det stod hurtigt meget klart, at han kunne løse opgaverne på samme niveau som andre nyuddannede. Derfor valgte vi at tilbyde ham en ansættelse, som han sagde ja til. Nu arbejder han med udviklingsopgaver inden for vores speciale ERP/Enterprise Ressource Planning på basis af Microsofts Dynamics AX. Et system som styrer alle kundens funktioner, fra indkøb og salg til produktion og projekter, fortæller udviklingschef Keld Christiansen fra EG NeoProcess. Jonas faldt helt naturligt ind i virksomhedens interne kultur om at sige tingene lige ud og være ærlige. Aspergere foretrækker faste rammer.
Annonce

Ambitiøs

Det eneste problem i ansættelsen har været de meget store krav, som Jonas lagde på sig selv i begyndelsen. Det blev løst ved at italesætte det. I dag er Jonas løbende intereresset i nye udfordringer. - Han har selv foreslået at komme med ud og løse opgaver hos kunderne selv. Han har netop været af sted i tre dage, hvor han boede på hotel med det team, der løste opgaven, fortæller Keld Christiansen. Noget, som for de fleste aspergere sagtens kunne udløse angst og dyb modvilje. EG NeoProcess overvejer lige nu, hvordan virksomheden kan tage imod flere praktikanter fra AspIt skoler i både Vejle og andre dele af Danmark. Uddannelsen har været i gang siden 2006, og sidste år blev den udnævnt til Best Practice i EU
Annonce
Annonce
Annonce
Annonce
Annonce