Ældreplejen kæmper med højt sygefravær og mangel på medarbejdere: - Nogle af de ansatte er ikke rigtig klar til arbejdsmarkedet

Der er for højt sygefravær i Ældreplejen, og det skyldes blandt andet, at mange af de nyeste ansatte ikke er ordentligt klædt på til at starte i deres nye roller. Planen for fremtiden i Vejen Kommune er, at flere ledere skal give nyansatte en bedre start på karrieren og løfte noget af byrden for de varme hænder.