500 medarbejdere siger ja til alternativ løn: Bliver betalt efter hvor godt virksomheden klarer sig igennem krisen

Hos grossistvirksomheden Würth med base i Kolding er det ikke en optimal løsning at vente på økonomisk hjælp fra regeringen. For at opretholde den nuværende kapacitet i virksomheden har direktionen i stedet valgt at spørge de cirka 500 ansatte om at tage en frivillig potentiel lønnedgang betinget af virksomhedens resultater i de kommende tre måneder, og det kan ende med op til 20 procent mindre på lønsedlen.